ピースをつなげて、
ピースな社会を
つくろう！

始まりは2008年、異業種の大手企業・メーカーが共に手を取り合って超高齢社会の課題解決につながる商品やサービスの開発可能性を検討する場をつくることからでした。これがジェロントロジーの普及啓蒙活動。しかし当時はオープンイノベーションも未だ一般的でなかった時代、3年間の活動で企業間の高い壁を実感しました。
誰もが望む、最後まで元気で活躍できる社会を目指して、港区在住のアクティブシニア層を中心にサクセスフル・エイジング・コミュニティみなと大学(SACみなと大学)を2011年から開始、企業も法人会員として参加。企業と一緒にシニア向けの商品開発やマーケット調査、インタビュー調査、ワークショップなど数々の活動を実践してきました。大手企業、メーカーと共に、大都市の高齢者、特におひとりさま、お二人さまが、最後まで安心して生き続けられるサポートサービスを提供できるような仕組み作りをずっと思い描いてきました。この10年でわかったことは、少子高齢化の日本国内で大企業やメーカーは、今のビジネススキームでは生き残れない為、新しい事業ドメインを模索して解が見つかっていないという現状。一方、健康で賢く逞しく豊かなシニアライフを目指した学びのコミュニティSACみなと大学で、ひとり一人が輝ける場の創出、シニアがシニアを支える仕組み、シニアがイノベーション・・・と、色々チャレンジしてきて10年、シニアだけて集まっても新しいことにチャレンジするのは大変。お膳立てがないと自らは動かない。しかしここ2～3年前から出会う大学生や20代の若者と意気投合。若者にとっても自分が高齢になったときに今の高齢者と同じように年金で生きていけないだろう。だからこそ、今から新しい未来を創ろうとする彼らと共感し合えた。そう、シニアも若者といっしょの方が遙かに生き生き活動する。多世代・多様な人たちでコミュニティを続けることで、新しいことにチャレンジしていけることを確信しています。